前回の続きです。 今の会社に残るのなら、徹底的に人事評価をあげてやろう！ 人事評価リベンジャーズの始まりです。   あっ、さすがに、 タイムリープはしませんよ。   過去記事 人事評価を上げるために今…

前回の続きです。 人事評価を上げるために今年あることをしたら・・見事に的中したお話   さて。 世の中の組織や団体、チームには少なからず、 ルールがあります。 そりゃそうだ。 極論、2人以上の人数が集まれば、 …

昨年の人事評価が思っていたのと違い大いに凹みました。 あれだけやってこの評価って・・という平凡な内容でした。   結構大きな規模のプロジェクトのリーダーをして、 そのプロジェクトを社内表彰基準（社長賞）までもっ…

「えっ？私がですか？」 お誘いに、おののき震えるオバちゃん。 うん。   聞いてくれますか？   あのですね、とある媒体に文章を毎週1回寄稿というか、 投稿することになりました。   具体的…

凄いなぁーーと尊敬している先輩が職場にいます。   その方はいつ、誰に対しても80点以上の感じの良さ。 きちんと心のコントロールをして何事にも対応されています。 素晴らしいなぁ。どうしたらそうなれるんだろうか？…

コロナが落ち着いてきました。 街には人が戻ってきて、今まで会えていなかった人に会ったり、社内の飲み会が復活したり・・ そうです。 ふっ、服が必要なのよ ということで、いつも何かとリクエストを頂くアラフォー・アラサーファッ…

電気代が上がりますな！ 待ってくれ・・家計、かーなーり、ひっ迫するじゃん！ めちゃんこ高額だった冬の電気代。   なんだかな～と思っていたら、 夏はもっと上がるってばよ！   なーーにぃーー！ やっち…

「ひろゆき、引っ越しするんだって」   2年生の終わりに、仲の良い『ひろゆき』が引っ越しする情報を入手してきた長男。 結構落ち込んでいました。 ちなみに、この友人の名前はひろゆきではない。 ひろゆきの物まねをし…

「セコム、してますか！？」 並みに聞きます。   「在宅勤務、してますか？」 私は狭いせまーい業界の世界的にそこそこのシェアを持つ企業で研究員をしています。 コロナがあってから、しばらく2日に1回交互に在宅勤務…