サラリーマンを長くやっていると、
- すぐ上の上司に相談する前に、より上の上司に相談するのはタブー
- 確認は必ず取る
- 意見はもちろん言っても良いが、判断は上司
- 結局可愛がられたら勝利、能力よりも
という当たり前なのですが、
学校では教えてくれなかったこと
に沢山ぶち当たります。
そのため、
学歴や勉強ができるだけが通用しないことは、
痛いほど分かります。
んな、人に言える程の学歴も経歴もないんだけど。
さて、基本男性社会のサラリーマン組織。特に日系企業はね。
その中で、女性サラリーマンって悔しいですがマイノリティ。
細々でも残っていくには、
ある意味、戦略が必要だと考えます。
この戦略が合っているかは分かりません。
よろしければ、ご覧ください。
【共働きwith】ぽに 今日も寝落ちです！
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