⑧もうひとつの社長賞*会社に見切りをつけたいが辞められない・・と思った矢先のお誘い*

社長賞受賞のお話のつづき。

【今までのおはなし】

 

【いままでのあらすじ】
所属企業の社内報、社長賞の受賞者に私の名前が載っていました。

その特集をそっとカバンにしまいながら、

今までの【しんどかった経緯】を回想してみます。

社内横断型プロジェクトのリーダーになり、無我夢中で働き、

一定の結果がでて、

社長賞ものじゃない?なーんて周囲に言われ、

自分でも『今がサラリーマンの絶頂期』と自覚。

 

そんな中、三男を妊娠。

リーダーを引き継いでもらった2年後、

新しいリーダーのみが社長賞を受賞。

おやおや。と思うと同時になかったことにされた私の働きに、はぁ~とも思います。

 

ただ、この賞が欲しいあまりに、出産するか揺らいだのも事実。

 

いやいや、

バカじゃないの!

その時の私。

今や三男がいない人生なんて考えられない。

 

そして、入社以来、20年近く目指していた【社長賞】という山に登りきった感じもある。

あれだけ頑張っても、賞状と賞金で終了。

うーむ。

費用対効果が低い・・

バカバカしくも感じ、カバンから社内報を出し、ゴミ箱に捨てようとした時、後輩が叫ぶのです。

「社長賞の記事に、ぽにさんと、僕の名前が載ってます!」←今ここ

 

社長賞の記事に、名前が載っていると?

 

この後輩、本当に賢くて、なんで私の直の後輩として研究しているのかも謎。

 

『イカ京』とか言われる『いかにも京大生』みたいな雰囲気でもなく(『イカ京』の人、ごめん)、

ガリ勉でもなく、

フツーのイケメン。

性格もフツーに良い。

さらに超絶高学歴で、卒業後は海外のトップ校への留学(国からの援助あり)が決まっていたのに、それを蹴って今の企業に就職しました(これ、最近教えてくれた)。

昔から『ともばたけ』フリークの方々はご存じだと思いますが、

そう、あの学部卒ね。

 

「ぽにさん、名前が載ってること知ってました?」

 

しっ、

知るかぃ!!

顔を見合わせ、

ただただビックリする我ら。

 

*****************

突然ですが、

時を戻そう(ペコパ参上)。

 

社内報をもらったのは2022年9月。

そこから、2か月前にグイーンと戻ります。

 

2022年7月。

私はいつものごとく、課題に追われていました。

2021年の評価が5月に確定し、

結果を出したのに、

  • 平凡な評価
  • 管理職試験に落ちたことを告げられる

 

マジか・・

の連続。

精神的に辛かった。

 

転職活動もしようと、職務履歴書を友人に見てもらったり、

エージェントに見繕ってもらったり、

本当に今の企業から逃げ出そうと思っていました。

 

でも、夫が4月より新しく就職した企業が意外とハードで、

土日も仕事が多く、

帰ってくるのも遅い。

 

ワンオペが加速度をつけ、三男のイヤイヤ期の絶頂を迎えていました。

土日も子供達を1人でみないといけない。

 

しんど・・

シンプルにそう思っていました。

 

転職って考えていたけど、

今、自分の環境を変えると、潰れるかも・・

 

正直、今の職場は慣れているため、少しペースをダウンしても、

注ぐパワーを70%にしても、業務が滞るわけではない。

15年以上働いているベテランとしての信頼もある。

技術や進むべき道ももう昨年度いろいろ固めた。後は進めるだけ。何も考えなくてもよい。

 

しかし、転職すると一から人間関係も信頼も全て構築せねばならない。

例え業務の難易度が今よりも低くなっても、新しい所に行くとそれなりに気も使う。ストレスもかかる。

 

うん。

転職は、自分自身が健康で元気がある時ないと、ちょっと厳しい。

今はその時期ではない。

 

現職にステイするか

と腹が決まったある日、

部署長に呼ばれるのです。

 

例の優秀な後輩と一緒に。

 

「来週の役員会で君たち、プレゼンしてくれない?」

えっ、

なんで?

 

続きます。

 

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ABOUTこの記事をかいた人

10数年前の入社当時は、バリバリ系(自称)を目指してヒジ張って働いていました。 メディアに紹介され、優秀な女性として会社の重要ポストに・・と本気で考えていました。 現実は全く違い、自分の中で上々の結果だと思っても平凡な評価。現実と理想の違いに悶々とする日々。 結婚、自らの転勤、DINKSを経て、待望の子供を出産。 2回の育休を取得し、現在4歳、6歳の育児中。 もうすぐ3人目の出産を控える。 約50平米、賃貸マンションを何とか快適にと模索の日々。 夫婦共に技術系総合職、 お互いの実家は遠方(完全核家族)、 バタバタの育児、 主人は早朝(繁忙期は5時)に出社、 夫婦共に遠出の出張も・・ どこまでいけるか奮闘中の共働家、ともばたけ!